领导们各自选了自己想喝的水，拿在手里。
李科长仍然是毫不犹豫的选择了热枸杞水，看来是对枸杞有特殊的爱好。
他吹了吹，抿了一口，大声道。
“你们有什么问题直接跟张总沟通吧，我今天嗓子有点不舒服就不多问了。”
李科长看到众人看来的奇怪眼神，就当做没看见，咳嗽两声自顾自的喝起了热水。
往常去哪里视察，他这个最大的领导都是事无巨细的问的很清楚的。
其他领导只能跟在身后偶尔问被考察人几句。
今天主动说自己不问了，让其他人问，属于反常现象。
嗓子不舒服？听上刚才说话没啥问题啊？
李科长自然知道大家的疑惑，但他只能装傻充愣。
今天不是他不想问，只是不知道该怎么问。
要是按照正常情况问张伟员工训练的怎么样了，显得奇怪，人家张伟明明已经说过了，员工已经训练的没问题了。
显得好像自己不信任人家。
要是一般人也就算了，可张伟现在是改造采石场这个大项目的责任人。
这个项目太重要了，不能打击责任人的积极性。
自己要是直接跟大家说员工已经训练完毕吧，又怕张伟员工训练的不行，一会打了眼丢了人。
既然说什么都不是，还不如找个理由直接不吭声了。
谁想问点啥问点啥，问完直接看演练结果就是了。
现场很快就有领导问起了张伟问题。
既然领导已经说让他们问了，那他们自然也就不用再客气。
“张总，员工培训过程中遇到了什么难题没啊？可以说出来大家帮你想想办法。”
张伟闻言略微思索，淡淡开口。
“最大的问题其实跟之前咱们预测的一样，员工在其他矿场里养成了一些坏习惯，按照安全生产手册实操的时候。”
“需要先改掉坏习惯再养成新的好习惯，这个还挺难的。”
听张伟说的这个问题，领导们频频点头。
习惯的力量是巨大的，他们自然知道这一点。
但改正习惯这件事也没别的太好的办法，只能多学多练。
“这确实是员工培训的最大问题，我觉得要想加快解决速度，只能是让大家多加班练练了。”
“是啊，习惯的更正没别的太好的办法。”
“除了这个问题还有没有别的什么问题啊？”
领导们给出了一个不痛不痒的答案。
但现在这些答案好不好，对他来说已经没什么意义了。
毕竟员工实操培训这件事，他早就暗中完成了。
见领导们又问了新的问题，张伟稍微思索了一下，郑重回答。
“别的好像就没什么问题了。”
这不是张伟吹牛，他刚才真的回顾了一下实操训练的过程。
可能是他招聘来的员工素质都比较高，确实没遇到别的什么问题。
但这句话听到领导们耳中却是另一种意思。
“啥？没别的问题了？不应该吧，员工实操培训这么难的事情，怎么可能就一个问题呢？”
“张总，你是不是没认真执行培训？所以才没发现问题？”
“我觉得张总不是这么应付了事的人，可能是培训进度比较慢，暂时还没发现新的问题。”
“张总，要真是这样的话你可要加快进度了啊，第一节点的时间一共也就12天，紧是紧了点，没办法，还是加点班吧。”
“我觉得也别光咱们问了，也得让人家说两句啊，张总，你现在到什么进度了？”
领导们的轮番说教最后被霍亮终止了，他比较关心的是张伟的真实进度。
进度要真跟其他人说的那样比较低的话，得赶紧想办法补救了。
张伟倒是也不慌，露出了一个思索的表情。
“培训进度的话，嗯......不好说，要不这样，我直接让员工们现场给领导们演示吧，大家一看就明白了。”
张伟想起了在办公室里李科长说的话，决定不直接告诉他们结果，直接演示就完了。
这样可以给领导们提供更多的情绪价值。
同时万一演示的时候有什么问题，也不至于因为自己开始说话太满最后却没做到而遭人诟病。
张伟隐约觉得李科长啥也不跟其他领导说，其实也是有这个担心的。
果然，能当上科长的，考虑问题还是要全面一些，稳重。
见张伟要直接演示，大家立刻来了兴趣。
张伟让韩凯给领导们讲解了一下得会演示的流程。
整个流程分成了几个部分。
第一个部分是头盔之类的安全装备的穿戴，穿戴不完整或者不正确，不能进矿。
第二个部分是旷工进矿，包括安检、酒检、安全乘车三个部分。
安检就是用机器检查有没有携带工作无关物品，酒检顾名思义是检查有没有喝酒。
安全乘车则比较简单，因为是矿场专用大巴车，所以上面每个位置都有安全带。
只要按照顺序排队上下车、不再车内走动、坐在座位上并系好安全带就行了。
第三个部分就是每个具体工种在具体工作时候需要注意的了。比较复杂。
当然，这些不止是每天需要下矿的工人们需要会的，其他偶尔需要下矿的部门也需要学会。
比如安全监察，也得经常下矿。
再比如维修和电力部门，也得时不时下矿。
就连张卓因为管着后勤和行政，偶尔下矿找员工有点什么事，也得会。
总体来说，除了后厨的俩人和看监控的大婶，其他部分都有可能会因为某件事下到矿坑下面。
所以都要熟练安全装备的穿戴。
介绍完考察的分类后。
跟上次一样，韩凯给每个领导都发了一支笔和写字板，写字板上放着每个考察项目的具体考核项以及分数。
看着张伟准备的这么充分，大家纷纷露出了惊讶神色。
张伟淡淡开口。
“领导们看看这几张打分表是不是合理，如果没问题的话咱们就可以开始了。”
众人仔细的边看着边互相讨论，最后都给出了比较高的评价。
张伟点了点头，大声道。
“好，那考核现在就正式开始吧，韩凯，帮我拿一套装备过来。”
韩凯把早就准备好的各种服装和头盔之类的装备拿到了张伟面前。
领导们见状有些惊讶。
“张总，你也要参加？你也接受培训了？！”